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2024-09-04 16:46:57

2022上海人才引进落户政策调整上海18类人才落户条件完美体育新规定来了

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  完美体育,各种放宽政策出台,市完美体育、区加大对新城特殊人才落户的支持力度,人才引进公示人数首次反超了居转户公示人数。

  1.用人单位应与引进落户的人才签订劳动(聘用)合同并在沪依法缴纳社会保险费。

  2.引进人才一般应距法定退休年龄5年以上。对于特别优秀或者特别紧缺急需的,可适当放宽年限要求。

  按照规定取得高级职称并受聘相应职务,包括明确可聘为高级职称相对应的国家职业资格完美体育完美体育。

  省部级及以上科学技术奖,或由省级及以上人民政府或国家人力资源社会保障部会同相关部委共同授予的、享受省部级及以上表彰奖励获得者待遇的政府表彰,且具有个人证书。政府表彰项目由政府表彰主管部门认定。

  (3)在阔过公司地区总部、贸易型总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心

  (4)在本市重点行业领域、重点机构(包含成果转化成效突出的本市国家级大学科技园)主管部门推荐的重点用人单位完美体育。

  (5)本市重点产业、重点区域和基础研究领域经行业主管部门和重点区域推荐的用人单位,实行名单管理和动态调整。

  可申办本市常住户口的人才分为5大类,细分为18小类,大家可以看看自己是否符合下面的要求之一:

  4.国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

  PS:高层次人才引进落户虽然对社保基数和年限无明文要求,但根据实操经验,建议按照2倍社保缴纳。

  6.具有本科及以上学历(紧缺急需、专业技术人员、管理人员、创新团队核心成员等核心业务骨干;2年以上工作经历,社保基数建议2倍以上);

  7.国家二级职业资格证书或技能等级认定证书(技师)的技能类高技能人才。2年工作+2倍社保基数。

  8.获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才(5年内)

  9.取得国家一级职业资格证书(技能等级认定证书)的高技能人才(具有个人证书);

  10.取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书(技师)且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才;

  12.在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。

  13.在本市管理运营的风险投资资金达到一定规模且取得经过市场检验的显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。

  14.市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才(最近4年内累计36个月社保基数3倍以上,且个税累计达到100万元的企业高级管理完美体育、科技和技能人才)。

  16.本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

  1、具体能否通过人才引进办理落户,除了需要满足上述条件外,还需要根据所在单位的实际情况(落户名额、公司意愿、公司资质等)综合考虑。返回搜狐,查看更多

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